Lidstvo: proto je to tak důležité

Autor: John Stephens
Datum Vytvoření: 22 Leden 2021
Datum Aktualizace: 11 Smět 2024
Anonim
Lidstvo: proto je to tak důležité - Kariéra
Lidstvo: proto je to tak důležité - Kariéra

Obsah

Chybovat je lidskéoni říkají. Tím se vyjadřuje, že lidé nejsou v žádném případě dokonalí, ale dělají chyby. K ilustraci omylu lidí se často používají stroje a počítače. Ale co dělá lidstvo Něco dalšího? Faktem je, že názory na to se liší v závislosti na čase, kultuře a hodnotách. Co tím myslíme dnes a proč má lidstvo ústřední význam ...

Definice lidskosti: Co definuje člověka

Lidstvo má několik významů. První je převzat přímo ze slova, ze kterého je lidstvo odvozeno: člověk.

Takže všechno je co přímo související s lidmi stojany, lidské. To je obzvláště snadné odlišit od zvířat, rostlin nebo předmětů.

Lidstvo má také další normativní charakterspojením s určitými hodnotami a myšlenkami v závislosti na náboženství nebo světonázoru. Rozlišují skutečnou nebo ideální osobu.


Podle Dudena existuje také myšlenka Lidstvo jako slabost nebo provinění, jak je vyjádřeno v mnoha myšlenkách filozofů a myslitelů.

Často v tom používáme lidstvo hodnotící a tedy pozitivní význam. Spojujeme určité vlastnosti s lidstvem a každý, kdo podle toho myslí a jedná, dostává atribut člověk.

Lidstvo je vždy jeho součástí Zrcadlo příslušné kultury a vaše vlastní individuálně definované hodnoty a nápady.

Synonymum pro lidstvo lze říci:

  • soucit
  • lidstvo
  • Filantropie
  • Jemnost
  • Škoda
  • Charita
  • tolerance

Vlastnosti lidstva: Tyto ctnosti jsou potřebné

Například často s lidstvem následující ctnosti připojeno:

  • Všímavost
  • soucit
  • empatie
  • respekt
  • ohleduplnost
  • tolerance

Na základě výše uvedených vlastností je již vidět, že toto Cnosti jsou často synonymem pro lidstvo být použit.


Humanisté jako Johann Gottfried Herder v 18. století předpokládají, že lidstvo je jen do určité míry vrozené být. To znamená, že vlastnosti kolem lidstva se rozvíjejí a zdokonalují až v průběhu života.

Vyvstává otázka, proč se lidé zajímali o to, co od starověku Lidstvo a být člověkem. Hanebná odpověď: Protože není samozřejmostí, že se lidé chovají k lidem lidsky.

Existují příšery, ale žádné příšery.

Citát Karla Julia Webera ukazuje, co podle všeobecného chápání odlišuje lidi od zvířat: jejich lidskost. On má volba být dobrýDělat dobro. Kdo poškozuje ostatní lidi, je považován za monstrum.

Zvířata - zejména masožravci - to dělají určitým způsobem; „škodí“ jiným zvířatům, dokonce i zvláštním, jejich lovem a konzumací. Nicméně to je čistý instinkt přežití.


Osoba, která někomu ublíží, aniž by to bylo třeba, například při sebeobraně, to obvykle činí nižší instinkty jako pomsta, hněv nebo zášť.

Lidstvo: Příklady lidské činnosti

V moderních společnostech se chápání lidstva rozšiřuje na pomoc druhým lidem. Tuto myšlenku lze najít v základním zákoně i v lidských právech: lidé budou Ochrana před pronásledováním a zajištěno proti diskriminaci i proti trestné činnosti.

Podle demokratického chápání zároveň zločinci nejsou z těchto zákonů osvobozeni: Lidstvo je rovněž přiznáváno těm, kteří se svými činy marginalizují přinesl mimo společnosti mít.

Rehabilitační opatření dávají lidem šanci porušit zákon, ale odpykali si trest. Zde společnost ve formě státu dokazuje lidskost bývalými zločinci získejte druhou šanci.

To, jak to funguje, závisí na mnoha dalších faktorech. Nestačí, aby bývalý pachatel svůj čin litoval (i když to tvoří velmi dobrý základ). Stejně důležité je, aby Společnost v podobě příslušných bližních Dokažte lidskost.

Konkrétně: kdo není přesně kvůli údajné drobné trestné činy byl uvězněn v oblasti zločinu bílých límečků, ale možná měl kariéru drogového dealera od svého mládí, bude pravděpodobně muset čelit mnoha předsudkům a výhradám.

Bývalému pachateli je dovoleno vést pohovor lhal o své minulosti. Na druhou stranu je vázán k pravdě, pokud jeho zamýšlené postavení přímo souvisí s trestnými činy v minulosti.

Ať tak či onak, nikdy není výhodné založit pracovní poměr na lžích a není neobvyklé, že kriminální minulost takhle vyjde, takže Vstup do profesionálního života často obtížné po vězení.

Tady jsou Zaměstnavatelé i zaměstnanci požádal o reintegraci bývalých pachatelů.

Lidstvo: Citáty a rčení

  • „Nemůžete pomoci všem,“ říká úzkoprsý muž a nikomu nepomůže.Marie von Ebner-Eschenbach
  • Každý má své bolavé místo a to je to, co z něj dělá člověka.Oscar Wilde
  • Vaše lidské prostředí je to, co určuje klima.Mark Twain
  • Nikdo nemůže být vždy hrdinou, ale vždy může být člověkem.Židovské přísloví
  • Pro mě je láska tím nejkrásnějším druhem lidstva.Damaris Wieser
  • Lidstvo spočívá ve skutečnosti, že nikdo není nikdy obětován účelu.Albert Schweitzer
  • Nejušlechtilejším povoláním je zaměstnání lidí, a proto je nejčastěji opomíjeno.Peter Sirius
  • Lidská interakce vyžaduje více shovívavosti než opatrnosti, více naslouchání než přesvědčování.Ernst Ferstl
  • U nejúspěšnějších lidí je úspěch větší než lidstvo.Daphne du Maurier
  • Zbožná gesta nepomáhají lidem, kterým chybí lidskost.Konfucius
  • Dav je skvělý, ale lidí je málo.Diogeny Sinope

Ukažte lidstvo na pracovišti

Nyní existují pojmy jako milosrdenství nebo charita skutečné těžké váhy v oblasti lidstva. Práce zpravidla není o reintegraci bývalých pachatelů do společnosti. Spíše je to často drobnost, která dělá práci přitažlivou:

Tady úsměv, povzbudivé slovo. Dotaz na dovolenou. Přineste šálek kávy. Společná práce na řešeních. Něco takového se svaří dohromady.

Jak může vypadat lidstvo na pracovišti? Nejprve to není jednosměrná ulice. Na žádné straně by nemělo převládat pouze očekávání jako „ona je nadřízená a musí…“ nebo „on je zaměstnanec, takže musí ...“.

Následující aspekty jsou také užitečné:

  • Pozornost

    Je rozšířeným zlozvykem, že lidé jsou neustále na svých chytrých telefonech za přítomnosti ostatních. Nezapomeňte: Nejde o cizí lidi na autobusové zastávce, ale o lidi, kteří tráví čas společně - například během polední přestávky, na schůzce nebo při návštěvě. Někteří šéfové také děsivě projevují nezájem, když poslouchají jen napůl uchem, když jim jejich zaměstnanci řeknou o problémech v práci. Lidstvo také znamená věnovat čas jiné osobě a plně ji poslouchat. Nasloucháním se učíme nejen informace na faktické úrovni, ale také něco o komunikující osobě. To usnadňuje budoucí hodnocení a postupy.

  • Uznání

    Zacházet navzájem s respektem nevyžaduje mnoho, přinejmenším ne po materiální stránce. Zaměstnavatelé a vedoucí pracovníci ukazují lidskost například podporou vděčné podnikové kultury. To přispívá k tomu, že se zaměstnanci na pracovišti cítí pohodlně, nebojí se dělat chyby a cítí se vnímáni jako lidé.


  • humor

    Puštěním pětkrát také nesmírně uvolníte náladu a přispějete k pracovní atmosféře. Kdokoli, kdo jako šéf dělá vtipy a někdy se může smát těm, kdo zaměstnance vyhladí, projevuje skutečnou suverenitu. Ne vždy vypadejte smrtelně vážně, i když je neúspěšný první pokus otravný. Na druhou stranu, ti, kteří opakovaně musí zdůrazňovat svou autoritu a proměnit vše v katastrofu, mají tendenci přijít napjatí a nesympatičtí.

  • empatie

    Nikdo od vás jako zaměstnance neočekává, že s nimi budete plakat, když si váš nadřízený nebo kolega musí stěžovat na ztrátu v rodině. Projevuje však empatii, pokud v takových situacích projevíte ohled a odpustíte například nedostatek soustředění, nedostatek pozornosti vůči vám nebo drobné chyby. Ukážete lidstvo, když se zeptáte, jak se cítíte a chápete, že je v tu chvíli někdo smutný. Když najdete slova útěchy a nabídnete pomoc.


  • pokora

    Pokora je také lidská. Znamená to nebrat se příliš vážně jako nadřízený, ale dobrovolně se stát malým. To ukazuje skutečnou velikost. A otevírá to možnosti. Tímto způsobem lze překlenout propast mezi zaměstnanci a šéfem a snáze řešit potíže. Ti, kdo sedí na svém vysokém koni, se naproti tomu zdají mírně rezervovaní, neomylní a také: nelidští.

Co si přečetli také ostatní čtenáři:

  • Umění milovat své nepřátele
  • Může odpustit: Proč je odpuštění tak obtížné
  • Boj se závistí: Definice, příčiny, tipy
  • Promiňte: Jak se správně omluvit
  • Omluvný dopis: Stiskněte správnou notu
  • Pokání: Co opravdu lituješ?
  • Procesní přestupky: Jak zůstat schopen jednat
  • Neoprávněné chování na pracovišti: A teď?
  • Řešení sporu: Ukončete argumenty
  • Vlastní test: Jsi silný - nebo to jen předstíráš?
  • Zobrazit velikost: Nebuďte prosím tak malicherní!